El personal masculino de las áreas operativas y administrativas de Emapa San Martín S.A. participó en una jornada de sensibilización denominada “Sobre igualdad de género: revisemos nuestras conductas para mejorar nuestra relación de pareja”, orientada a promover relaciones saludables y entornos familiares seguros.

La actividad fue organizada de manera articulada por la Gerencia de Desarrollo Social de la Municipalidad Provincial de San Martín (MPSM), el Centro de Emergencia Mujer y Familia de Tarapoto, perteneciente al Programa Warmi Ñan del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP), y la Oficina de Recursos Humanos de Emapa San Martín.

Durante el taller se abordaron temas relacionados con la igualdad entre mujeres y varones, el respeto de derechos, la eliminación de estereotipos y roles de género, así como la prevención de situaciones de discriminación y violencia basada en género.

Asimismo, los participantes desarrollaron dinámicas orientadas a reconocer conductas cotidianas, fortalecer la comunicación en pareja, manejar las emociones y resolver conflictos de manera pacífica, además de promover la corresponsabilidad en la crianza de los hijos.

El jefe de la Oficina de Recursos Humanos de Emapa San Martín, Roy Marlon Ruíz Aedo, destacó la importancia de promover el bienestar integral de los trabajadores, señalando que el desarrollo del personal no solo comprende sus capacidades profesionales, sino también su salud emocional y convivencia familiar.

Los representantes de la Gerencia de Desarrollo Social de la MPSM y del CEM Tarapoto resaltaron, por su parte, la disposición de Emapa San Martín para generar espacios de reflexión y sensibilización en favor de relaciones familiares basadas en el respeto y la igualdad.

Con esta iniciativa, Emapa San Martín busca fortalecer sus acciones de bienestar y desarrollo del talento humano, promoviendo una cultura institucional que también considere el crecimiento personal y emocional de sus colaboradores.