Reyber Bartra, secretario del sindicato de trabajadores del Hospital II-2 TARAPOTO, afiliados al nuevo Comité Ejecutivo Nacional de la Federación Nacional Unificada de Trabajadores del Sector Salud, anunció que desde la dirigencia nacional acordaron iniciar un paro de 48 horas para este 3 y 4 de noviembre, con finalidad de exigir al gobierno central, el 8 del PBI para salud, nombramiento del personal cas 1057, 728 y 276 y terceros, cedula de vida para el personal de salud, cambio de grupo población ascenso automático, nivelación de escala remunerativa, incremento de 55% de guardia para los profesionales técnicos asistencial, bono extraordinario de 2500 soles al año, bonificación del 50% de emergencia según ley, pase de incentivo Cafae a ser pensionable para el personal administrativo, dotación asistencia alimentaria, dotación de mejora institucional, creación Subcafae CAS, entre otros pedidos.
Asimismo, el dirigente, dijo que está medida de lucha ya dieron parte a la directora del Hospital de Tarapoto, esperando también la visita de Sunafil, para que verifique que ellos realizarán su protesta en el frontis del nosocomio, dejando en claro que al no haber ya estado de emergencia podrán realizar su medida de lucha con total normalidad respetando que los pacientes que llegan al hospital por una atención medica puedan recibirlo sin ningún problema.
Reyber Bartra, manifestó que aparte de esta medida lucha de 48 horas a partir del 15 al 17 de noviembre, un paro de 72 horas a nivel nacional y uno de sus pliegos de reclamos es que se apruebe la ley de nombramiento del personal CAS, contrato, para que la comisión de salud lo pase al Ministerio de Salud y se pueda aumentar el sueldo de este personal.