En instrumentos de evaluación de desempeño docente 2020
CalidadEducativa. EvaluaciónDesempeñoDocente2020 Los docentes de primaria de las escalas de 4, 5, 6 y 7 del ámbito de la UGEL Mariscal, que participarán en el primer tramo de la Evaluación del Desempeño Docente en el presente año, fueron informados en qué y cómo serán evaluados a partir de 29 de abril, durante el Taller de Profundización que promovió el Ministerio de Educación este miércoles 26 de febrero en el recreo “La Pradera” de Juanjuí. La capacitación estuvo a cargo de las formadoras del MINEDU Judith Bravo Santibáñez y Karen Chujutalli Pascual, las mismas que tienen amplia experiencia de trabajo en aula y están certificadas en la aplicación del instrumento Rúbricas de observación de aula y el manejo de los contenidos y los procedimientos a utilizar en la Evaluación del Desempeño Docente. Los profesores pudieron conocer y absolver sus dudas sobre los criterios e instrumentos de la Evaluación del Desempeño Docente de forma presencial. En el acto inaugural el director de la UGEL., Wildoro Pinchi Daza puntualizó que la evaluación de desempeño apunta a generar una cultura de la calidad y a promover la actualización permanente para que el docente adquiera las competencias y habilidades que necesita para el ejercicio de su práctica pedagógica y así afrontar con creces los retos de la educación moderna. Judith Bravo Santibáñez, del Ministerio de Educación precisó que la Evaluación de Desempeño Docente tiene carácter formativo y busca transformar y mejorar las prácticas de los profesores en sus aulas y escuelas en beneficio de los niños atendidos por el sistema educativo público. Asimismo informó que la referida evaluación que es implementada en el marco de la Ley de Reforma Magisterial, se realizará en ciclos trienales, que comprenden la evaluación ordinaria y dos evaluaciones extraordinarias, así como una capacitación de seis meses para fortalecer las competencias de los docentes desaprobados.